La Laura Sallent, directora d’Emprenedoria i Creixement Empresarial de la patronal Cecot, explica que les dones estan transformant el lideratge empresarial aportant més empatia, cooperació i mirada social. Destaca que, tot i que cada vegada hi ha més dones emprenedores i directives, encara persisteixen barreres com l’autoboicot, el síndrome de la impostora i la dificultat per accedir a càrrecs de responsabilitat. Remarca que el lideratge femení tendeix a prioritzar les persones, la comunicació i el treball en equip, i creix especialment en sectors com la salut, l’educació i l’economia social. També defensa que les noves generacions de dones estan més preparades i determinades a trencar estereotips i ocupar espais de poder.
Vols saber-ne més? Llegeix la notícia sencera al Diari ARA.
